Informations sur les fournisseurs
The Abilities to Work is a not for profit organization focused on accessibility and inclusion. We support persons with disabilities in finding their future by connecting them with opportunities in employment, education or training. We also support employers by auditing their accessibility awareness and educating them on how to be more accessible.
Site Web : https://www.disabilityaccess.org/
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ACCES Emploi est un chef de file de la mise en relation des employeurs avec des employés qualifiés issus de milieux divers. Plus de 39 000 demandeurs d’emploi sont accueillis chaque année dans sept sites de la région du Grand Toronto. En tant que société à but non lucratif, ACCES reçoit des fonds à tous les échelons de gouvernement, de sociétés commanditaires, de divers donateurs et de l’United Way Greater Toronto.
ACCES Emploi propose des services de recherche d’emploi entièrement gratuits dans des locaux situés uniquement dans la région du Grand Toronto (Ontario, Canada). Nous fournissons certains services en ligne aux clients internationaux en préarrivée qui ont déjà reçu l’autorisation de venir au Canada.
Notre vision :
Une main-d’œuvre pleinement inclusive qui reflète la diversité, les compétences et l’expérience de la population canadienne.
Notre mission :
ACCES Emploi aide les demandeurs d’emploi d’origines diverses, qui rencontrent des obstacles à l’emploi, à s’intégrer au marché du travail canadien. Nous y parvenons en fournissant des services d’emploi, en mettant les employeurs en relation avec des personnes qualifiées et en construisant des réseaux solides en collaboration avec des partenaires communautaires.
Nos valeurs :
Nous valorisons et respectons le caractère unique de chaque personne, qu’il s’agisse de nos clients, de nos employeurs, de nos partenaires communautaires ou de nous-mêmes. Nous nous efforçons de fournir à chaque personne un service d’excellence et une expérience client exceptionnelle.
Inclusif :
Nous nous engageons à respecter les différences individuelles et à être accessibles à tous ceux que nous servons. Le personnel d’ACCES Emploi reflète la diversité de notre communauté.
Responsable :
Nous fournissons des services transparents et de hautes qualités en plus d’obtenir des résultats mesurables et responsables sur le plan financier.
Axe sure le client :
Nos services sont personnalisés pour satisfaire les besoins de nos clients, des communautés et des employeurs.
Collaboration :
Nous collaborons pour atteindre nos objectifs et nous respectons les contributions des autres, tant au sein d’ACCES Emploi qu’avec nos intervenants.
Apprentissage :
Nous écoutons et restons en contact avec nos communautés, nos clients, nos employeurs et nos autres partenaires afin de nous améliorer continuellement.
Entrepreneurial:
Nous recherchons de nouvelles occasions innovantes et créatives afin d’être une organisation de pointe.
Adaptation :
Nous sommes flexibles et ouverts au changement, nous adaptant continuellement aux nouveaux besoins et aux nouvelles occasions dans un environnement dynamique.
Axé sur les résultats :
Nous nous concentrons sur l’action, les résultats et l’établissement de nouvelles normes d’excellence.
ACCES Emploi propose des services de recherche d’emploi entièrement gratuits dans des locaux situés uniquement dans la région du Grand Toronto (Ontario, Canada). Nous fournissons certains services en ligne aux clients internationaux en préarrivée qui ont déjà reçu l’autorisation de venir au Canada.
Notre vision :
Une main-d’œuvre pleinement inclusive qui reflète la diversité, les compétences et l’expérience de la population canadienne.
Notre mission :
ACCES Emploi aide les demandeurs d’emploi d’origines diverses, qui rencontrent des obstacles à l’emploi, à s’intégrer au marché du travail canadien. Nous y parvenons en fournissant des services d’emploi, en mettant les employeurs en relation avec des personnes qualifiées et en construisant des réseaux solides en collaboration avec des partenaires communautaires.
Nos valeurs :
Nous valorisons et respectons le caractère unique de chaque personne, qu’il s’agisse de nos clients, de nos employeurs, de nos partenaires communautaires ou de nous-mêmes. Nous nous efforçons de fournir à chaque personne un service d’excellence et une expérience client exceptionnelle.
Inclusif :
Nous nous engageons à respecter les différences individuelles et à être accessibles à tous ceux que nous servons. Le personnel d’ACCES Emploi reflète la diversité de notre communauté.
Responsable :
Nous fournissons des services transparents et de hautes qualités en plus d’obtenir des résultats mesurables et responsables sur le plan financier.
Axe sure le client :
Nos services sont personnalisés pour satisfaire les besoins de nos clients, des communautés et des employeurs.
Collaboration :
Nous collaborons pour atteindre nos objectifs et nous respectons les contributions des autres, tant au sein d’ACCES Emploi qu’avec nos intervenants.
Apprentissage :
Nous écoutons et restons en contact avec nos communautés, nos clients, nos employeurs et nos autres partenaires afin de nous améliorer continuellement.
Entrepreneurial:
Nous recherchons de nouvelles occasions innovantes et créatives afin d’être une organisation de pointe.
Adaptation :
Nous sommes flexibles et ouverts au changement, nous adaptant continuellement aux nouveaux besoins et aux nouvelles occasions dans un environnement dynamique.
Axé sur les résultats :
Nous nous concentrons sur l’action, les résultats et l’établissement de nouvelles normes d’excellence.
Site Web : https://accesemployment.ca/
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Le pouvoir d’accomplir plus
Achēv connects people to opportunities that help them achieve their full potential. We provide the resources and guidance based on the local labour market needed to achieve your employment goals. Through high-quality programs and personalized services, Achēv supports career development, employment, language, education, specialized services for youth and settlement success in our communities.
Achēv's staffing experts assist you in taking the next step towards securing and maintaining a job. From employment preparation to career coaching to employer connections and placement services, we offer the tools, training and support necessary to establish your career or train for a better job. Achēv provides the human resources support that employers need. We offer no-cost resource supports, on-boarding and training assistance, candidate recruitment, hiring events and job postings to assist you to hire the perfect candidate and develop your workforce.
Site Web : https://achev.ca/fr/
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BMC a plus de 30 ans d’expérience au service d’une communauté diverse et multiculturelle dans la région de Peel. L’agence a été créée en tant qu’organisme à but non lucratif pour servir et travailler avec les nouveaux arrivants, et pour faciliter leur installation et leur intégration au Canada. Aujourd’hui, BMC offre une large gamme de services et d’occasions d’apprentissage pour permettre à ses clients d’accéder à un meilleur avenir dans une société canadienne en constante évolution. Tous les services du BMC sont fournis d’une manière culturellement et linguistiquement appropriée. Les services sont fournis dans un cadre non oppressif décourageant l’étiquetage, la stigmatisation et l’exclusion, et promouvant les valeurs d’équité, d’inclusion et d’autonomisation à tous les niveaux et dans toutes les situations. Les pratiques du BMC sont de nature collaborative et reconnaissent que chaque client est l’expert de sa propre vie. La fourniture de services du BMC est de nature holistique et offre une gamme de séries intégrées et engage les principaux intervenants de la communauté pour répondre aux besoins de tous les clients.
Site Web : http://bmccentre.org/
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Within our own five community service locations, six Peel Living buildings, and throughout the entirety of the Town of Caledon, Caledon Community Services (CCS) is helping shape the future of a caring and engaged Caledon community. A community builder since 1971, our many programs and services address community needs in one of the most uniquely challenging and increasingly diverse communities in the GTA. We are home to Caledon’s only accessible transportation program, the Exchange community hub that includes food supports and a range of activities, Caledon Specialist Clinic, and around-the-clock personal support services for seniors. We offer resettlement services and language classes for newcomers (LINC) and comprehensive employment services for job seekers and local businesses. We provide paid training programs for Caledon youth ages 15-30 as well as exciting volunteer opportunities and two affordable retail shopping destinations that support all of our programs and service delivery. We are proud to support many partner agencies who provide much-needed services to Caledon residents within our Exchange and home office locations.
Site Web : https://ccs4u.org/
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Comprised of multiple centres, our organization operates as an independent charity. Our Centres deliver free government-funded programs and fee-based programs to help people at various stages of life (youth, job seekers, second career seekers and newcomers to Canada) get on a path to career success.
Services include one-on-one job search coaching, workshops, settlement services, ESL classes, academic upgrading & funding and fee-based pre-apprenticeship skilled trades programs. Our Centres also collaborate closely with employers, providing free professional recruitment with access to pre-screened candidates, financial wage and training incentives and customized skilled trades training.
Collectively, our Centres serve over 20,000 people annually in the Halton Region and Mississauga.
Site Web : https://centreforskills.ca/
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Collège Boréal’s Employment Services is an employment and training program funded by the Government of Ontario that takes the time to understand your company’s needs in today’s changing economy. We have a growing pool of training-ready candidates with various educational backgrounds and skill levels to meet your immediate and long-term staffing requirements.
Employers who are looking to hire staff can advertise job openings that can be shared amongst our network of 13 sites within the province. Our staff can provide employers with screening and recruiting services to meet their business needs.
Some of the services we offer:
- • Service gratuit d’affichage d’emplois dans nos centres de ressources et sur notre site Web.
- • Recherche et présélection de candidats ou candidates qui répondent à vos besoins précis.
- • Possibilité de subventions pour formation de candidats ou candidates admissibles.
- • Accès à nos salles de rencontre pour entrevues et foires d’emploi.
• Aide au recrutement de personnel bilingue.
Site Web : http://www.1job.ca
Voir sur la carteCareer Connection (Community Living Mississauga) works with businesses and employment candidates who have an intellectual disability in Mississauga. Candidates are guided towards their employment goals with career planning, training and skills development. Our experienced staff support job seekers through the entire process, from application to on-site training. Career Connection also works closely with businesses that support inclusive hiring to provide pre-screened, work-ready candidates that are invested in long term success. Through job coaching and regular follow-up, we strive for a smooth on-boarding process and high retention rates. The results are productive team members that inspire others to reach their own new heights.
Site Web : www.career-connection.ca
Adresse courriel : info@career-connection.ca
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COSTI is a multiservices community based agency providing a range of services to newcomers and vulnerable populations across the Greater Toronto Area. Service areas include Employment, Settlement, Education & Training and Community Development.
Site Web : http://www.costi.org/
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Dixie Bloor Neighbourhood Centre (DBNC) was founded in 1988 as a non-profit organization. The programs offered are free of charge and responsive to the community members' needs and include Employment Ontario.
DBNC Employment Ontario offers a client-centric Integrated Service Model to all client groups to ensure that they are served effectively in their journey to find employment and retain it.
Our Employment Specialists team delivers high-quality, efficient, effective and friendly services to job seekers and employers, including clients with complex needs and specialized groups.
Contact DBNC Employment whether you are looking for a new job, career guidance or getting ready for that next interview,
employmentservices@dixiebloor.ca
Site Web : https://dixiebloor.ca/
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Family Services of Peel (FSP) was established in 1971 as a multi-service agency non-profit, charitable organization to provide family and community support services for the people of Peel Region. Through leadership, collaboration, and innovation, FSP provides professional counselling, educational programs, employment support services, support for people with developmental disabilities and their families, as well as support for victims of violence and abuse. Sensitive to cultural and social diversity, FSP operates from an anti-racism/anti-oppression equity framework, utilizes a trauma specific focus and integrates ongoing research and data analysis through the FSP's Peel Institute of Violence Prevention.
Site Web : https://fspeel.org/
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Imagine Consultations offre aux personnes handicapées de nombreux services, notamment l'aide au logement, la planification orientée vers la personne, la défense de l'éducation, la planification de la transition et l'aide à l'emploi. Nous adoptons une approche centrée sur la personne pour nos services et travaillons en collaboration avec des partenaires communautaires pour nous assurer que l'emploi n'est pas simplement obtenu, mais qu'il peut être maintenu, ce qui permet d'obtenir des résultats durables pour nos demandeurs d'emploi. En offrant une multitude de soutiens et de services de stabilisation de la vie, Imagine Consultations est en mesure de fournir à chaque demandeur d'emploi les ressources dont il a besoin pour réussir sur le marché du travail, quel que soit le stade de préparation à l'emploi auquel il se trouve actuellement. Nous offrons des services de développement et d'accompagnement de l'emploi, et nous pouvons aider à créer des possibilités d'emploi indépendant grâce à des méthodes éprouvées de génération de revenus individualisés. Votre voie, votre avenir, votre choix.
Site Web : https://www.imagineconsultations.com
Adresse courriel : ryan@imagineconsultations.com
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Job Skills, un organisme communautaire d’emploi et de formation à but non lucratif, offre avec succès des solutions d’emploi depuis plus de 30 ans dans la région du Grand Toronto (RGT) et les régions voisines. Aujourd’hui, l’organisme offre des services et des programmes axés sur l’emploi, les employeurs, les entreprises et les nouveaux arrivants dans les régions de York et de Peel et du comté de Simcoe.
Depuis 1988, la mission, la vision et les valeurs de l’agence soutiennent un système de services de l’emploi solide, axé sur les résultats et centré sur le client, fondé sur la réponse aux besoins de la communauté et sur l’excellence du service à la clientèle. Des programmes et des services innovants, soutenus par une technologie de pointe, offrent des voies efficaces vers un emploi durable pour les personnes tout en soutenant les milieux des affaires.
Les programmes, les services, les sensibilisations et les orientations de Job Skills aident plus de 20 000 personnes par an à maximiser leur potentiel grâce à de nouvelles occasions d’emploi, de nouvelles carrières et de nouvelles entreprises qui aident à construire des bases de travail solides. Les clients comprennent ceux qui ont des besoins particuliers, tels que les nouveaux arrivants, les jeunes ayant des besoins complexes, les personnes handicapées nécessitant un soutien supplémentaire, les autochtones, les bénéficiaires du programme Ontario au travail et les francophones. Avec un large éventail d’approches par programmation comprenant la formation en ligne, les ateliers en personne, l’accompagnement (virtuel et en personne) et les entretiens motivationnels, Job Skills est constamment en mesure de maintenir et de dépasser les résultats contractuels en se concentrant sur l’excellence opérationnelle.
Job Skills propose également des services personnalisés aux employeurs pour les aider à répondre à leurs besoins particuliers sur le marché du travail, notamment des services de recrutement, de placement et de maintien dans l’emploi, ainsi que des aides financières à l’embauche. Ces services, y compris le soutien à la planification de la main-d’œuvre, contribuent à assurer la croissance à long terme de la communauté des entreprises tout en aidant les demandeurs d’emploi à trouver un emploi intéressant.
Depuis 1988, la mission, la vision et les valeurs de l’agence soutiennent un système de services de l’emploi solide, axé sur les résultats et centré sur le client, fondé sur la réponse aux besoins de la communauté et sur l’excellence du service à la clientèle. Des programmes et des services innovants, soutenus par une technologie de pointe, offrent des voies efficaces vers un emploi durable pour les personnes tout en soutenant les milieux des affaires.
Les programmes, les services, les sensibilisations et les orientations de Job Skills aident plus de 20 000 personnes par an à maximiser leur potentiel grâce à de nouvelles occasions d’emploi, de nouvelles carrières et de nouvelles entreprises qui aident à construire des bases de travail solides. Les clients comprennent ceux qui ont des besoins particuliers, tels que les nouveaux arrivants, les jeunes ayant des besoins complexes, les personnes handicapées nécessitant un soutien supplémentaire, les autochtones, les bénéficiaires du programme Ontario au travail et les francophones. Avec un large éventail d’approches par programmation comprenant la formation en ligne, les ateliers en personne, l’accompagnement (virtuel et en personne) et les entretiens motivationnels, Job Skills est constamment en mesure de maintenir et de dépasser les résultats contractuels en se concentrant sur l’excellence opérationnelle.
Job Skills propose également des services personnalisés aux employeurs pour les aider à répondre à leurs besoins particuliers sur le marché du travail, notamment des services de recrutement, de placement et de maintien dans l’emploi, ainsi que des aides financières à l’embauche. Ces services, y compris le soutien à la planification de la main-d’œuvre, contribuent à assurer la croissance à long terme de la communauté des entreprises tout en aidant les demandeurs d’emploi à trouver un emploi intéressant.
Site Web : https://www.jobskills.org/
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La mission de la Marche des dix sous du Canada est de maximiser l’indépendance, l’enrichissement personnel et la participation communautaire des personnes en situation de handicap. Les services d’emploi de la Marche des dix sous du Canada ont pour but de s’assurer que les personnes en situation de handicap trouvent et conservent des emplois intéressants. Nous jouons un rôle de premier plan dans la mise en relation de personnes en situation de handicap et d’employeurs à la recherche de candidats qualifiés.
Site Web : http://www.modcemploymentservices.ca/
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Les Next-Steps Employment Centres sont exploités par les services communautaires du Toronto District School Board. Nos sept sites à Toronto, à Mississauga et à Vaughan offrent des services GRATUITS aux demandeurs d’emploi et aux employeurs.
Site Web : http://www.next-steps.ca/
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La mission de CAS Inc. est de fournir des services qui permettent une amélioration mesurable et durable de la qualité de vie des clients en fournissant des services appropriés, basés sur les besoins, afin d’améliorer leur inclusion économique et sociale.
Site Web : https://www.peelcareer.com/
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STRIDE est un organisme spécialisé dans la santé mentale et la toxicomanie, axé sur l’emploi, qui dessert les régions de Halton et de Peel. Nous existons parce que le travail est important et qu’il est prouvé qu’il améliore la qualité de vie des gens. Nous aidons nos clients à obtenir et à conserver un emploi intéressant grâce à des programmes individualisés, à des ressources et à des liens avec des employeurs favorables au sein de notre communauté. STRIDE envisage un avenir où les obstacles à l’emploi auront été éliminés pour les personnes vivant avec des problèmes de santé mentale ou de toxicomanie. Nous nous engageons à fournir un soutien individualisé pour permettre aux personnes d’obtenir et de conserver un emploi intéressant.
Site Web : https://stride.on.ca/
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The Bennett Edge est un fournisseur de services du réseau de programmes et de services d’Emploi Ontario. Nous sommes un service spécialisé qui aide les personnes handicapées à obtenir et à conserver un emploi compétitif, sans frais pour le client ou l’employeur. Notre approche moderne de l’établissement de partenariats fructueux commence par un engagement à fournir un excellent service. Nous nous efforçons de créer des partenariats fonctionnels axés sur les forces et les compétences de nos candidats ainsi que sur les besoins et les attentes des employeurs.
Site Web : http://www.thebennettedge.com/
Voir sur la carte- • Spécialistes de l’aide aux personnes en situation de handicap pour qu’elles obtiennent et conservent un emploi intéressant.
- • En outre, nous fournissons une assistance pour l’élaboration de plans d’affaires et nous aidons les personnes à créer une entreprise indépendante.
- • Notre équipe talentueuse et dévouée de gestionnaires de cas et de prospecteurs d’emplois travaille avec des personnes présentant divers handicaps et obstacles à l’emploi afin d’aider les clients à atteindre leurs objectifs en matière d’emploi et de travail indépendant.
- • Nous nous déplaçons chez les clients et nous fournissons des services en dehors des heures de bureau.
Site Web : http://www.thejob-centre.ca
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VPI has been providing employment services to individuals and organizations for more than 30 years. Based in Mississauga with 17 locations across Southern Ontario, we help job seekers in local communities find work and training opportunities. We also work directly with employers who are looking to hire.
Site Web : https://www.vpi-inc.com/
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Chez WCG Emploi Ontario, nous croyons au pouvoir du travail. Nous comprenons que le travail donne de l'espoir, renforce les relations et stimule la croissance économique. Grâce à la collaboration avec des partenaires locaux, régionaux et nationaux, nous intégrons les précieuses connaissances fournies par les individus et les organisations des communautés que nous desservons.
WCG EO offre des services à partir de nos deux centres à Mississauga et Brampton ainsi que virtuellement et par téléphone. Contactez-nous pour en savoir plus sur notre travail auprès des demandeurs d'emploi et des employeurs.
WCG EO offre des services à partir de nos deux centres à Mississauga et Brampton ainsi que virtuellement et par téléphone. Contactez-nous pour en savoir plus sur notre travail auprès des demandeurs d'emploi et des employeurs.
Site Web : https://wcgservices.com/our-programs/wcg-employment-ontario
Adresse courriel : info-brampton@wcgservices.com
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Chez WCG Emploi Ontario, nous croyons au pouvoir du travail. Nous comprenons que le travail donne de l'espoir, renforce les relations et stimule la croissance économique. Grâce à la collaboration avec des partenaires locaux, régionaux et nationaux, nous intégrons les précieuses connaissances fournies par les individus et les organisations des communautés que nous desservons.
WCG EO offre des services à partir de nos deux centres à Mississauga et Brampton ainsi que virtuellement et par téléphone. Contactez-nous pour en savoir plus sur notre travail auprès des demandeurs d'emploi et des employeurs.
WCG EO offre des services à partir de nos deux centres à Mississauga et Brampton ainsi que virtuellement et par téléphone. Contactez-nous pour en savoir plus sur notre travail auprès des demandeurs d'emploi et des employeurs.
Site Web : https://wcgservices.com/our-programs/wcg-employment-ontario
Adresse courriel : info-mississauga@wcgservices.com
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Le YMCA du Grand Toronto est une organisation caritative qui s’attaque aux problèmes sociaux les plus graves dans la région du Grand Toronto. Depuis plus de 160 ans, nous offrons aux enfants, aux adolescents, aux jeunes adultes et aux familles la possibilité de s’épanouir, de s’impliquer dans la communauté et d’exercer des responsabilités.
Site Web : https://ymcagta.org/
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